Помилково перераховані кошти працівнику



У листі від 9 червня 2017 р. № 293/0/22-17/134 Мінсоцполітики нагадує, що не підлягають поверненню безпідставно отримані заробітна плата та платежі, що прирівнюються до неї, пенсії, допомоги, стипендії, відшкодування шкоди, завданої каліцтвом, іншим ушкодженням здоров’я або смертю, аліменти та інші виплати, надані фізособі як засіб до існування, якщо їх виплата проведена фізичною або юридичною особою добровільно, за відсутності рахункової помилки з її боку і недобросовісності з боку набувача (ст. 1215 ЦКУ).У разі відмови працівника повернути помилково перераховані роботодавцем кошти, він може стягнути ці кошти, звернувшись до суду.